EVERYDAY

研修で東京へ!

(ほぼ)全社員で研修に参加しました。

こんにちは、アートディレクターの平尾です。
実はこの4月からアートディレクターになったのですが、まだこの響きに慣れません。笑

4月9日と10日の2日間は、東京で全社員揃って参加する外部研修がありました。

去年のキックオフ以来の全員集合ということもあり少しワクワクしながら東京へ!
初めましての方もお久しぶりの方もいるので嬉しかったです。

それぞれ個性の溢れる5つのチームにわかれてワーク

研修の主な内容は、チームに分かれてワークをするという感じだったのですが、
まず立候補でリーダーを決めます。
スッと5名、我こそがリーダーだという人たちが続々と…
素直にすごいっと拍手をしてしまいました。

ここからそれぞれリーダーが「自分のチームではこんなチームにします!」という、チームの目指すコンセプトをプレゼンし、その考えに賛同した人がそれぞれのリーダーの元へ集まり、チームを結成。
2日間を共にするチームのポスターを即席で作成したのですが、チームごとに個性が溢れていて見るのが楽しかったです!

チーム「登りSAKA(のぼりざか)」

チーム「赤加西ジョブズ」

チーム「アイモモ」

チーム「Sa-Ki-Ni-Hi(さきにハイ!)」

チーム「肉」

壁に貼ってそれぞれのチームのコンセプトを確認しながらワークをしました。

いよいよ研修開始!

チームの方向性も決まったところで、いよいよ研修本番!

講師の方のお話をうんうんと真剣に、しっかりとメモも取りながら聞いているメンバー一同。
ワークも定期的に挟みつつ、あっという間に1日目終了。

この研修の特徴の一つは、2日目に向けて宿題としてたくさんの課題が出ることです。
宿題なんて学生ぶりかもしれないと思い、少し懐かしい気持ちになりながらもホテルに帰って必死に取り組みました。

2日目は、仕上げてきた宿題をもとにメンバー全員一人ずつプレゼン。
プレゼン発表はすごくすごく緊張しましたが、
みんなのプレゼンを聞くのがすごく新鮮でいい時間だったなあと思います。

ふりかえってみて

この研修は、自分の人生の目標や、
会社での自分の在り方などにしっかりと向き合うという研修内容だったのですが、
いままでこんなに自分と向き合う時間なんてなかったので、貴重な機会だったと思います!
今回決めた目標をもとに、自分の成長のためにも仕事にしっかり向き合っていきます!

余談ですが

今回の研修は東京国際フォーラムで行われたのですが、
さすが、日本を代表する名建築と言われているだけあって
「天井が高〜い」「美術館みたい!」とみんなで感動しました、、!

出張はリフレッシュになっていいですね!(朝の出発が早いですが笑)
また地方とかでも研修があるといいな〜と思います。

では、次の記事も楽しみにしていてください!